CNO - Centro de Novas Oportunidades da Terras Dentro
PRODEP III, Acção 4.1
O CRVCC de Alcáçovas / Terras Dentro, integra-se na rede nacional de Centros de RVCC e é um projecto financiado pelo PRODEP III, Acção 4.1 (Centros de Reconhecimento Validação e Certificação de Conhecimentos) e iniciou a sua actividade durante o ano 2005.

O Centro de RVCC da Associação Terras Dentro - Alcáçovas, por se encontrar numa zona de grande dispersão geográfica, como é característica do Alentejo, procura estabelecer parcerias com instituições locais em toda a sua zona de intervenção. Assim, para podermos chegar aos adultos que pretendam certificar o 4º, 6º e 9º ano de escolaridade, partimos para um serviço em itinerância onde a relação com os parceiros é condição fundamental para o prosseguimento dos objectivos a que nos propomos: contribuir para a valorização pessoal e social de uma camada populacional pouco escolarizada e para o desenvolvimento do capital humano de uma região deprimida e fortemente marcada pelo envelhecimento, embora com um precioso potencial de «saberes de experiência feitos».

O CRVCC encontra-se a funcionar com o Apoio de parceiros locais em Alvito (C.M.Alvito - Biblioteca Municipal), Portel (Bombeiros Voluntários de Portel), Viana do Alentejo (Bombeiros Voluntários de Viana do Alentejo), Vidigueira (C.M.Vidigueira - Univa), Alcácer do Sal (Bombeiros Voluntários de Alcácer do Sal e Associação Cultural do Bairro de S. João e Olival Queimado).

Nos grupos de adultos que se encontram em processo de RVCC, existem pessoas de diferentes faixas etárias a trabalharem em áreas profissionais variadas (construção civil, serviços autárquicos, educativos, comércio, domésticas) facto que se reflecte nas suas histórias de vida, cada qual com a sua riqueza própria e marcada pelas experiências positivas e negativas que formam as pessoas que somos.

Para a realização das actividades através das quais nos propomos reconhecer, validar e certificar as competências que os adultos adquiriram ao longo da vida nas suas várias experiências profissionais, formativas, sociais, culturais, entre outras, o nosso centro dispõe de uma equipa constituída por seis técnicos com formação e experiência na área de educação e formação de adultos.

O papel dos profissionais e formadores é de ajudar o adulto a recordar e valorizar as suas experiências e a (re)conhecer-se a si próprio, tomando consciência de que as suas experiências de vida são significativas e importantes para a sua construção e afirmação enquanto pessoa e cidadão. Como instrumento de trabalho, terá sempre presente o referencial de Competências-Chave, onde vêm descritos os critérios de evidência (parâmetros de avaliação das competências) que cada adulto deverá demonstrar nas áreas de Linguagem e Comunicação, Matemática para a Vida, Tecnologias da Informação e Comunicação e Cidadania e Empregabilidade. Cabe também aos profissionais e formadores ajudarem o adulto na construção do dossier pessoal, que é uma espécie de "Portefólio" onde o seu percurso de vida profissional, social e relacional estará exposto de forma personalizada e que constituirá o objecto de avaliação das suas competências.

Por outras palavras, o levantamento da história de vida do adulto permitirá elaborar um balanço das suas competências em dois momentos fundamentais: primeiro, o retraçar do caminho (pessoal, profissional, escolar...) que percorreu, pelas actividades que realizou, pelos acontecimentos em que participou, pelas pessoas que conheceu e aquilo que daí aprendeu; segundo, a projecção destas aprendizagens para os seus desejos, para os projectos de vida que terá capacidade de realizar no futuro, a partir do momento em que toma consciência das suas potencialidades.